U.S. Equal Employment Opportunity Commission Oficina de Distrito de Philadelphia

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Jurisdicción

La jurisdicción representa el estado, condado o ciudad en la que tuvo lugar un supuesto incidente de discriminación en el empleo.

La Oficina de Distrito de Philadelphia tiene jurisdicción sobre los estados de Pensilvania, New Jersey, Delaware y Virginia Occidental. La Oficina de Distrito de Philadelphia investiga cargos en:

Condados de Pensilvania: Adams, Bedford, Berks, Blair, Bradford, Bucks, Cambria, Cameron, Carbon, Centre, Chester, Clinton, Columbia, Cumberland, Dauphin, Delaware, Franklin, Fulton, Huntingdon, Juniata, Lackawanna, Lancaster, Lebanon, Lehigh, Luzerne, Lycoming, Mifflin, Monroe, Montgomery, Montour, Northampton, Northumberland, Perry, Philadelphia, Pike, Potter, Schuylkill, Snyder, Somerset, Sullivan, Susquehanna, Tioga, Union, Wayne, Wyoming, y York.

Condados de New Jersey: Atlantic, Burlington, Camden, Cape May, Cumberland, Gloucester, Mercer, Ocean y Salem.

Delaware: todos los condados.

Oficina de área de Newark

La Oficina de área de Newark cubre la mitad norte de New Jersey. Los condados de New Jersey son Bergen, Essex, Hudson, Hunterdon, Middlesex, Monmouth, Morris, Passaic, Somerset, Sussex, Union, y Warren.

Oficina de área de Pittsburgh

La Oficina de área de Pittsburgh cubre el tercio occidental de Pensilvania y Virginia Occidental. Los condados de Pensilvania son Allegheny, Armstrong, Beaver, Butler, Clarion, Clearfield, Crawford, Elk, Erie, Fayette, Forest, Greene, Indiana, Jefferson, Lawrence, McKean, Mercer, Venango, Warren, Washington, y Westmoreland. Todos los condados del estado de Virginia Occidental están cubiertos.