News Release
ILAB News Release: [06/16/2011]
Contact Name: Emilia Pablo-Montano
Phone Number: (202) 693-4660
Release Number: 11-0880-NAT
Secretaria de Trabajo Hilda L. Solís y embajadores de Guatemala y Nicaragua firman declaraciones para proteger los derechos de los trabajadores migrantes
WASHINGTON — La Secretaria de Trabajo Hilda L. Solís, el Embajador de Guatemala Francisco Villagrán De Léon y el Embajador de Nicaragua Francisco Campbell firmaron hoy las declaraciones para proteger los derechos de sus compatriotas que trabajan en los Estados Unidos.
“Guatemaltecos y Nicaragüenses realizan importantes contribuciones a la economía de los EE.UU., y sus derechos laborales deben ser protegidos,” expresó la Secretaria Solís. “Me alegra que los gobiernos de EE.UU., Guatemala y Nicaragua estemos trabajando de manera conjunta para mejorar las condiciones de los trabajadores”.
Las declaraciones facilita la cooperación entre las oficinas regionales de seguridad pública de la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA, por sus siglas en inglés) y la División de Salarios y Horas (WHD) del Departamento de Trabajo de EE.UU. con las embajadas y consulados locales de Guatemala y Nicaragua para distribuir información a los trabajadores migrantes sobre las leyes de salud, seguridad y salarios de los EE.UU. También se brindará entrenamiento sobre las leyes tanto a los trabajadores y a los empleadores.
En conexión con las declaraciones, las dos agencias firmaron cartas de acuerdo. La División de Salarios y Horario podrá proteger a los trabajadores migrantes en las industrias de bajo pago tales como las de hospitalidad y agricultura. OSHA continuará con sus esfuerzos por mejorar la seguridad laboral y las condiciones de salud en el trabajo brindando a la vez, y de manera simultánea, difusión y asistencia a los trabajadores y empleadores de habla hispana.
Además, a través de estas agencias, el Departamento de Trabajo podrá identificar mejor los problemas que enfrentan los trabajadores migrantes y poder ayudarlos. OSHA, por ejemplo, brindará un número telefónico gratuito atendido por operadores que están listos, día y noche, para recibir llamadas provenientes de los trabajadores.
Más información disponible en: http://www.dol.gov/ilab/.
Bajo la Ley de Seguridad y Salud Ocupacional de 1970, los empleadores son los responsables de brindar lugares de trabajo seguros y saludables para sus empleados. El papel de OSHA es el de asegurar estas condiciones para los hombres y mujeres que trabajan en norteamérica estableciendo y haciendo cumplir las normas, y brindando capacitación, educación y asistencia. Para obtener mayor información, visite http://www.osha.gov.
La División de Salarios y Horas hace cumplir el salario mínimo federal, el pago de horas extras, los requerimientos del sistema de registros y del trabajo infantil de la Ley de Normas Laborales Justas como también la Ley de Protección del Trabajador Agrícola Migratorio y Estacional y otras leyes federales de trabajo. Más información disponible en http://www.dol.gov/whd.
- Read this news release in English.
