WASHINGTON — El Departamento de Justicia anunció hoy que no se opondrá a una propuesta del Centro de Distribución de Información de Fábricas Justas [Fair Factories Clearinghouse (FFC)] de operar una base de datos que las compañías-miembro puedan usar para recabar y compartir voluntariamente información sobre las condiciones del lugar de trabajo en instalaciones manufactureras de todo el mundo.
La posición del Departamento fue citada en una carta de análisis de negocios de Thomas O. Barnett, Secretario de Justicia Auxiliar a cargo de la División Antimonopolios del Departamento, como asesoría al FFC y World Monitors Incorporated.
El FFC y World Monitors Incorporated solicitaron que la División emitiera una carta de análisis de negocios expresando sus intenciones de coacción si el FFC operase una base de datos de información compartida. De acuerdo con la solicitud, la base de datos es parte de una iniciativa del FFC de colocar a las compañías individuales en mejor posición de promover el cumplimiento de las leyes vigentes y normas de reconocimiento universal asociadas al lugar de trabajo, derechos de los trabajadores y eliminación del uso de fábricas que exploten a los obreros para la fabricación de bienes de consumo. La propuesta cita que la base de datos mejorará la recopilación y uso de información sobre las condiciones del lugar de trabajo en fábricas, disminuyendo las auditorías costosas y repetitivas que perjudican el desarrollo normal de las actividades en instalaciones manufactureras.
En la propuesta, el FFC indicó que la base de datos de información sobre el lugar de trabajo en fábricas consistirá principalmente en información recopilada a través de auditorías llevadas a cabo por compañías-miembro o encargadas por las mismas. De acuerdo con la solicitud, con base en la información en la base de datos, las compañías-miembro podrán tomar decisiones independientes sobre si comprar o no de establecimientos específicos. En todo momento, las compañías-miembro tendrán la libertad de decidir si desean participar en la iniciativa del FFC y qué información desean aportar a la base de datos compartida. Asimismo, la solicitud indica que, como protección contra efectos anticompetitivos, se exigirá que todos los miembros del FFC cumplan con una declaración de política antimonopolio que, entre otras cosas, exige la presencia de un asesor legal externo en todas las reuniones de la institución.
La iniciativa del FFC se basa en las actividades de la Asociación de la Industria de la Indumentaria [Apparel Industry Partnership] y la Asociación de Mano de Obra Justa [Fair Labor Association] para el desarrollo y puesta en práctica de un código de conducta y principios de monitorización del lugar de trabajo. El código y los principios fueron el asunto de dos cartas de análisis de negocios previas.
De acuerdo con el procedimiento de análisis de negocios del Departamento, una organización puede presentar una propuesta de acción a la División Antimonopolios y recibir una respuesta sobre si la División se opondrá a la acción bajo el amparo de las leyes antimonopolios.
Se puede examinar un expediente que contiene la solicitud de análisis de negocios y la respuesta del Departamento en el Grupo de Documentos Antimonopolios de la División Antimonopolios, Departamento de Justicia, Suite 215, Liberty Place, 325 7th Street, N.W., Washington, D.C. 20530. Después de un periodo de espera de 30 días, se agregarán al expediente los documentos que respaldan el análisis de negocios, a no ser que se haya establecido una base para su exclusión por razones de confidencialidad de acuerdo con el Párrafo 10(c) del Procedimiento de Análisis de Negocios, 28 C.F.R. § 50.6.
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