Sylvia Medina
Presidenta & CEO
North Wind Environmental, Inc.
545 Shoup, Suite 200
Idaho Falls, Idaho 83402
208-528-8718
Fax: 208-528-8714
Desde su adolescencia, cuando acompañaba a su padre a las obras en su trabajo como técnico de ingeniería civil, Sylvia H. Medina sabía lo que deseaba hacer con su vida. Lo que no sabía entonces era que terminaría siendo dueña de su propia compañía de consultoría e ingeniería ambiental con oficinas en 10 estados y una reputación nacional excelente.
Con su padre, Cruz Medina, como su mentor, Sylvia se graduó como licenciada en biología e ingeniería ambiental de la Universidad New Mexico Tech, en Nuevo México. Su primer empleo después de graduarse fue como ingeniera ambientalista con el Laboratorio Nacional de Ingeniería y Medio Ambiente de Idaho. Mientras trabajaba allí, regresó a la universidad y terminó su maestría en ingeniería química y manejo de desperdicios peligrosos, en la Universidad de Idaho.
En 1997, decidió formar su propia compañía, North Wind Environmental, Inc. El sueño de Sylvia era establecer un negocio con una misión y una visión definidas que incluyera mejorar el medio ambiente y un fuerte compromiso con la ética laboral.
Ella quería que North Wind fuera el tipo de compañía para el que ella siempre había querido trabajar: que apreciara y respetara a sus empleados y los estimulara a mejorar. Sylvia considera que si uno contrata a los mejores empleados, los trata con respeto y reconoce sus esfuerzos, ellos demostrarán lealtad personal a la compañía. Su filosofía le ha rendido dividendos, ya que la ha ayudado a atraer empleados brillantes a trabajar en North Wind, donde la rotación de empleados es mínima.
Bajo el liderazgo de Sylvia, North Wind se ha convertido en una compañía con diversas capacidades técnicas, especializada en planificación, documentación y cumplimiento de regulaciones ambientales; servicios de manejo de desperdicios; manejo de materiales peligrosos; diseño e implementación de soluciones, y apoyo geocientífico.
North Wind ha crecido a un paso muy rápido durante los años pasados, pero ha podido mantener una excelente calidad en sus servicios profesionales. En la actualidad la compañía tiene 102 empleados a tiempo completo y 83 a tiempo parcial. Además de las oficinas corporativas centrales en Idaho Falls, North Wind tiene sucursales en Boulder, Colo.; Yuma, Ariz.; Las Cruces, N.M.; Salmon, Idaho; Greybull, Wyo.; Richland, Wash.; Edison, N.J.; Anchorage, Alaska; Missoula, Mont.; y San Diego, Calif.
Durante los pasados cuatro años, Sylvia y North Wind han recibido varios honores y premios, incluidos el de Subcontratista del Año de 2001 en la Región X de la SBA; Empresaria Minoritaria del Año de 2002 en el Distrito de Boise en Idaho; y otros reconocimientos por su habilidad como contratista y subcontratista para proporcionar servicios de calidad, a tiempo, a precios razonables y de una forma segura.
"La metodología de la compañía se concentra en la satisfacción del consumidor", dice Natalie Parker, Funcionaria a Cargo de Negocios Pequeños de la firma Bechtel, BWXT Idaho, LLC, al comentar sobre las extraordinarias aptitudes y habilidades técnicas, así como las soluciones innovadoras que la compañía ofrece a sus clientes. El estilo gerencial de Sylvia, dice Parker, "proporciona un marco para que su equipo contribuya en un ámbito de trabajo estimulante y satisfactorio".
Sylvia también apoya activamente los eventos de su comunidad, y ha auspiciado los siguientes eventos y organizaciones: la Sociedad Humanitaria del Upper Valley; el Maratón Ambientalista de Idaho para Estudiantes de Secundaria; la Feria de Orientación Profesional de la Universidad del Estado de Nuevo México; la Conferencia Anual Juvenil Hispana de Idaho; los equipos de béisbol y softball de Idaho Falls; el Centro Ecuestre para Discapacitados de Salmon; la Asociación Juvenil de Jockey de Salmon; y la Conferencia de Soluciones Biológicas de Battelle, y también es miembro de varias cámaras de comercio locales.
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