El Departamento de Justicia llega a un acuerdo para eliminar barreras en los campus del Brown Mackie College

WASHINGTON – El Departamento de Justicia anunció hoy un acuerdo conciliatorio con la Education Management Corporation (EDMC) bajo el Título III de la Ley para Personas con Discapacidades [Americans with Disabilities Act (ADA)]. La EDMC es una empresa con fines de lucro que brinda educación y capacitación y es uno de los mayores proveedores de educación superior (fundamentalmente educación profesional) en América del Norte. El acuerdo abarca 19 campus de Brown Mackie, que son operados por EDMC y están ubicados en Ohio, Kentucky, Idaho, Illinois, Kansas, Georgia, Florida, Indiana, Arizona y Oklahoma. Según el acuerdo, EDMC hará que estos campus sean más accesibles para personas con discapacidades eliminando barreras arquitectónicas.

Este es el primer acuerdo del Departamento asociado con la ADA con una escuela de educación superior con fines de lucro, y el primer acuerdo del Departamento con un proveedor de educación que alquila todas sus instalaciones a otra entidad. EDMC alquila, no es propietaria, de todos los edificios de los campus de Brown Mackie.

Según el acuerdo conciliatorio, en cada campus de Brown Mackie, EDMC:

• Creará un plan de acceso para eliminar barreras arquitectónicas en instalaciones existentes, en casos en que la eliminación sea viable;
• En la medida en que el plan de acceso de EDMC requiera cambios físicos a partes de instalaciones o espacios sobre los que EDMC, al alquilar, no tenga control exclusivo, o no sea responsable, EDMC le entregará al arrendador una lista detallada de cualquier problema de accesibilidad que EDMC considere que es responsabilidad del arrendador rectificar, y solicitará que los problemas se rectifiquen prontamente. Después de las negociaciones entre EDMC y sus arrendadores, si cualquier arrendador se niega a rectificar este tipo de problema de accesibilidad, EDMC se lo notificará al Departamento;
• Realizará alteraciones de manera tal que sean fácilmente accesibles y usadas por personas con discapacidades en el mayor grado posible;
• Asegurará la existencia de dispositivos de asistencia auditiva en sus áreas de reunión;
• Establecerá e implementará un plan de evacuación de emergencia para personas con discapacidades;
• Designará a un Funcionario de Cumplimiento de la ADA, quien tendrá la autoridad y responsabilidad de garantizar la accesibilidad en los campus de Brown Mackie; y
• Modificará de modo razonable políticas, prácticas y procedimientos para brindar acceso a servicios e instalaciones a las personas con discapacidades.

"Felicitamos a EDMC por su trabajo para mejorar el acceso en sus campus de Brown Mackie", dijo Grace Chung Becker, Secretaria de Justicia Auxiliar Interina de la División de Derechos Civiles. "Esperamos que otras escuelas sigan su ejemplo".

El Título III de la ADA se aplica a lugares de servicio público, como universidades, hospitales y restaurantes privados. El Título III exige que los lugares de servicio público eliminen barreras al acceso de instalaciones existentes donde sea viable hacerlo. También exige que ninguna persona con una discapacidad sea discriminada con base en su discapacidad en el goce pleno e equitativo de los servicios e instalaciones de un lugar de servicio público.

Las personas interesadas en obtener más información sobre la ADA o este acuerdo pueden llamar a la Línea Informativa sin cargo de la ADA perteneciente al Departamento de Justicia al 1-800-514-0301 o al 1-800-514-0383 (TTY), o visitar el portal de la ADA en http://www.ada.gov.

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